导读:活到老,学到老。要想不落伍,不被淘汰,就要始终保持自我先进性,及时汲取知识。学历是一个人步入社会的钥匙,自然有着它重要的作用。

这一直是一个备受争议的问题,因为很多人都不重视学历,因而放弃学业进入社会。学历是一个敲门砖,是你展现在别人面前的第一印象,是最直接的表现,有技术也要有文化,这样你既能用技术让别人心服口服,也能用知识让别人尊敬你。
 
提高学历,你的起点就相对要高、要好。现在一些岗位都要求一定的学历,而且以后会更加重视,为什么?
 
学历可以区分出人的努力和聪明程度,具备大聪明的人一定会琢磨未来,不吝为人力资本进行教育投资。学历的高低,可以区别人的自信心的高低。当一个人继续选择接受教育而不工作,意味着他对自己的能力充满信心,对未来预期乐观,坚信在职场会获得较大的选择机会。
 
在分层的中国社会结构中,高学历易受到尊重,有了它,你就有机会进入高层次的人才俱乐部。这就是为什么越来越多的职场人士、企业高管都去读在职MAB。
 
找工作:每到毕业时,找工作都是毕业生本人及家长头疼的事,工作难找,人才招聘会都挤不进去,许多单位招聘都要求本科或硕士以上学历,专科没有应聘或白菜送彩金网站大全资格,如许多学校招后勤管理人员及实验员都要求本科,一些小学招聘老师都要求本科以上,专科以上学校招教师都要求硕士或博士,本科生都基本没有机会,公务员,大多也只是部分艰苦工作岗位允许专科生报考,而且工作地点基本在基层。
 
工资定级:目前,机关和事业单位基本都是按照学历定工资,本科工资比专科工资高一档次,较规范的企业也是按学历定工资。例如在苏州、上海、深圳等地外资企业或国内知名企业上班,上岗工资本科工资比专科工资高500元以上是正常的,而且本科以上的奖金和提升机会都比专科相对多一些,当然也有部分企业部分岗位,尤其是一些不规范企业,并不以学历定岗,只考虑为其挣了多少钱。
 
职称评定:如今各类职称评定几乎都与学历挂钩,在评定高级职称时专科以下基本上没有机会,而现在许多的单位的主管领导几乎都是由高级职称的人担任的,没有高级职称会丧失许多当主管领导的机会,而没有本科,又会丧失评高级职称的机会。
 
有人觉得学历是一张废纸。这种看法的立足点是不端正的。为什么人类社会有学历的界限?这在一定程度上可以反映出一个人的智商,毅力,心态以及涵养。上学少的人与上学多的人,心理状态与素质等方面是不同的。
 
活到老,学到老。要想不落伍,不被淘汰,就要始终保持自我先进性,及时汲取知识。学历是一个人步入社会的钥匙,自然有着它重要的作用。